Le lien entre le CHO et le burnout pourrait être la notion d'engagement qui est à la fois l'objectif du CHO et le prélude au burnout.
On se demandait…
Où et quand avons-nous perdu le sens du travail?
Le sens du travail ou de la mission de l’entreprise est comme le coeur de l’artichaut: sa place est au centre et il se trouve à la base de chaque feuille.